İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Orta düzey yönetici
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
151 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Orta düzey yönetici
Başvuru Sayısı
151 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Özellikler;
· Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden (İnsan Kaynakları Yönetimi, Çalışma Ekonomisi, İşletme, İktisat) mezun,
· İş Kanunu, SGK mevzuat ve uygulamalarına hakim,
· Personel özlük işlemleri ve puantaj kayıtları konusunda tecrübeli,
· İşe alım, ücretlendirme, performans yönetimi, kariyer planlama süreçlerine hakim,
· MS Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen,
· Tercihen Mikro yazılımı hakkında bilgi sahibi,
· İş disiplini ve motivasyonu yüksek,
· İlgili alanda en az 5 yıl tecrübe sahibi,
· Etkili iletişim kurabilen,
· Ekip çalışmasına yatkın ve etkin zaman yönetimi becerisi olan,
İŞ TANIMI;
· Kurumun ihtiyacı doğrultusunda aday seçme ve yerleştirme görüşmelerini yapmak,
· İşe giriş ve işten çıkış süreçlerinin mevzuata uygun şekilde yürütülmesi,
· Puantaj verilerinin işlenmesi, bordroların hesaplanması, ödeme tablosunun hazırlanması
· Aylık olarak İŞ-KUR işgücü çizelgelerinin bildirimlerinin gerçekleştirilmesi,
· Yasal mevzuatı ve İnsan Kaynakları uygulamalarının takip edilmesi ve süreçlerin mevzuata uygun şekilde yürütülmesi,
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Görevlisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Görevlisi İnsan Kaynakları Görevlisi Maaşları İnsan Kaynakları Görevlisi Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Görevlisi Nedir? İnsan Kaynakları Görevlisi İş İlanlarıİnsan Kaynakları Görevlisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Görevlisi İnsan Kaynakları Görevlisi Maaşları İnsan Kaynakları Görevlisi Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Görevlisi Nedir? İnsan Kaynakları Görevlisi İş İlanları